Ces valeurs sont au cœur de notre identité. Elles guident nos actions et nos comportements, inspirent notre management et notre organisation. CLIMASPHERE se caractérise par un mode de management qui est le garant de sa cohésion et le moteur de son développement. La confiance, la loyauté et la transparence nous permettent de favoriser la performance et le progrès de chaque collaborateur.
En recherchant la performance globale, CLIMASPHERE a l’ambition de partager ses réussites avec ses salariés. Nous souhaitons que CLIMASPHERE soit un lieu où il fait bon travailler.